在現(xiàn)在的生活中有著很多的事情，讓不少的白領(lǐng)一族人們頭疼不已。但是在這里面最讓人頭疼的還是白領(lǐng)一族的薪水問(wèn)題，這也是最為實(shí)際的問(wèn)題。都市白領(lǐng)們都有著沒有辦法形容的“薪情”，下面我們就一起來(lái)看看吧！
心理委屈癥
總覺得自己懷才不遇，有失落感。表面上看，“薪”情苦悶的人爭(zhēng)的是薪水，因?yàn)殄X在某種程度上證明了一個(gè)人的能力。如果你心氣很高可總是薪水不高，難免會(huì)有懷才不遇的感覺，于是消極情緒不斷膨脹，積極進(jìn)取的心態(tài)消失殆盡。一帆風(fēng)順的人最怕這種打擊。
心理失衡癥盲目的比較導(dǎo)致盲目的嫉妒。羅素說(shuō)，進(jìn)步是比較的結(jié)果。比較能給人進(jìn)步的動(dòng)力和參照，但盲目的比較會(huì)使人陷入誤區(qū)，盲目嫉妒就是其中的一種。不是在自己的努力里尋找快樂(lè)，而是在別人的擁有里尋找痛苦。結(jié)果非但沒有進(jìn)步，反而徒生煩惱。
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心理自閉癥只想著“薪”情，忽略努力工作。老是想著自己薪水的人，很難對(duì)工作有真誠(chéng)。任何一個(gè)職場(chǎng)中人，一旦投入工作，就應(yīng)該全力以赴，為薪水而工作，“薪”情只會(huì)更糟。面對(duì)越來(lái)越少的薪水，工作熱情也越來(lái)越低，開始懷疑和壓抑自己，最后只會(huì)越來(lái)越自卑和自閉。
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自愈的辦法要想走出“薪”情苦悶的困境，首先應(yīng)該認(rèn)識(shí)到，這個(gè)世界上最可貴的東西不是錢，而是你自己的精神。
讓興趣帶你前行
有人說(shuō)：“興趣是最好的老師?！边@足以證明興趣對(duì)人的重要性。掙錢真正的動(dòng)力不是錢，而是興趣。為錢而錢的工作因?yàn)槿狈χ鲃?dòng)性，難免單調(diào)乏味，反過(guò)來(lái)，如果能把錢和興趣連在一起，讓興趣帶領(lǐng)你前行，你的快樂(lè)就不僅僅來(lái)自于金錢，而來(lái)源于更豐富的范疇，你也會(huì)因興趣而快樂(lè)起來(lái)。
學(xué)會(huì)培養(yǎng)興趣興趣分兩種。一種是先天的，另一種是后天的。有些人天生就愿意做某件事，碰巧他的工作正好是他的興趣所在?？扇绻愕墓ぷ髌刹皇悄愕呐d趣呢？也沒關(guān)系，因?yàn)槿丝梢蚤_發(fā)后天的興趣。只要抱著熱愛生活的態(tài)度，你隨時(shí)能在大千世界發(fā)現(xiàn)自己感興趣的東西。對(duì)工作的興趣也是這樣，只有你愛，你才會(huì)有。
放下“薪”情，關(guān)注事情拿破侖，希爾對(duì)錢發(fā)表過(guò)這樣的論述：錢也通人氣，錢也需要人的真誠(chéng)。所以如果你陷入了長(zhǎng)久的“薪”情苦悶，不妨品味一下希爾先生的高見吧。不管對(duì)事業(yè)還是對(duì)工作，如果能做到低頭耕耘，不問(wèn)收獲，或者索性放下“薪”情，關(guān)注事情，不但專注的工作能化解苦悶，你出色的工作還能改變“薪”情。
培養(yǎng)好“薪”情需要技術(shù)隨著標(biāo)準(zhǔn)化的引進(jìn)，專業(yè)化公司愈加重視尊重個(gè)人。而任何一個(gè)職場(chǎng)中人也應(yīng)該懂得自我保護(hù)的措施，這在工作合同的簽訂上至關(guān)重要。工作不能只聽?wèi){對(duì)方的好惡，尤其對(duì)薪水問(wèn)題，最好在工作之前，以合同文本確認(rèn)薪水的數(shù)額和支付方式，避免日后引起糾紛。這樣既培養(yǎng)了好“薪”情，又保證了好心情。
小編總結(jié)：對(duì)于不少的人們來(lái)說(shuō)，特別是白領(lǐng)一族們來(lái)說(shuō)都是有著一定的規(guī)律的。對(duì)每一位白領(lǐng)來(lái)說(shuō)都是一樣的，而每個(gè)白領(lǐng)都是因?yàn)橄嗤囊患虑椤Ｋ詫?duì)于我們每一個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一樣的都是有著苦悶“薪情”的。
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