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求職者面試的禁口話題

發(fā)布時(shí)間:2015/11/16 3:13:22文章來(lái)源:汕頭人才網(wǎng) strcw.cn瀏覽次數(shù):4929次


      1.內(nèi)心的性別或種族偏見(jiàn)。你或許以為面試官與你志同道合因而大書(shū)特書(shū),其實(shí)這樣不啻是自掘墳?zāi)?,職?chǎng)里不容許性別和種族歧視存在。
   
  2.政治話題。
   
  3.宗教話題。
   
  4.心愛(ài)的明星球隊(duì)或運(yùn)動(dòng)員。你最喜歡的可能是面試官最討厭的,即使官憑這一點(diǎn)就反對(duì)你很不合理性,可是也無(wú)可厚非。
   
  5.子女或?qū)O子女甚至到自吹自擂的地步。即使面試官桌上擺著自己的家庭照,你的口袋里塞滿成疊小孩照片頗不符合面試的場(chǎng)合。
   
  6.為面試官取得某物或某種特殊商品的提議。舉例來(lái)說(shuō),“我能為你買(mǎi)到批發(fā)價(jià)”或許是事實(shí),或換了個(gè)場(chǎng)景會(huì)表現(xiàn)出你待人的熱忱,可是在面試則格格不入,而且會(huì)顯得你在賄賂面試官。
   
  7.談到你剛搬離之某地區(qū)的天氣或交通,或任何風(fēng)土人物,你把它們批評(píng)得體無(wú)完膚。(你也許碰巧批評(píng)到面試官的家鄉(xiāng),而面試官又正巧深感懷鄉(xiāng)之情。)
   
  8.你如何地厭惡數(shù)學(xué)、科學(xué)或其他特別學(xué)科,雖然表面上看來(lái)似乎與此職位無(wú)關(guān)。(公司主管階級(jí)也許正巧期望員工擅長(zhǎng)數(shù)理。)
   
  9.絲毫無(wú)益于前途的個(gè)人憎惡。舉例來(lái)說(shuō),你提到如果你不幸天生一頭紅發(fā),你絕對(duì)會(huì)把它染成另外一種顏色,而你也許會(huì)發(fā)現(xiàn)公司總裁碰巧就生了一頭火焰般的紅發(fā)。當(dāng)然,守時(shí)就是很安全的話題,譬如說(shuō)你這人十分準(zhǔn)時(shí),對(duì)老愛(ài)遲到的人感到很頭痛。
   
  10.抱怨面試官讓你久等,或你填寫(xiě)工作申請(qǐng)表或接受打字測(cè)驗(yàn)的房間熱得會(huì)烤死人。你想表現(xiàn)給面試官的是你的積極面,一味抱怨則適得其反。
   
  11.老提大人物名號(hào)以自抬身價(jià)。舉例說(shuō),你前任老板是個(gè)室內(nèi)設(shè)計(jì)師,你曾協(xié)助她裝潢某位名人的宅邸,名人的排場(chǎng)和派頭并不值得你大書(shū)特書(shū)。假使你真的與某些社交名流為友,留心別造成你在吹噓自己的印象。
   
  12.透露力有未逮之處。舉例說(shuō),由于家累,你無(wú)法同意下午五點(diǎn)以后留下來(lái)加班,你沒(méi)有必要主動(dòng)自暴其短。這條策略當(dāng)然也有例外,如果雇主明言員工必須同意偶爾留下來(lái)加班,而且這是該職位的先決條件,你就一定得實(shí)話實(shí)說(shuō)。請(qǐng)記住:某些狀況臨場(chǎng)會(huì)有變化,要自行斟酌;萬(wàn)一到時(shí)候公司對(duì)你提出某種特殊要求,說(shuō)不定你的狀況已有改變。
   
  13.談話偶爾會(huì)陷于沈默,為了化解冷場(chǎng)的情況,你腦中浮現(xiàn)的念頭,不可隨意脫口而出。務(wù)必叁思而后言。
   
  14.漫無(wú)焦點(diǎn)的閑扯淡。你回答完問(wèn)題或作完一段評(píng)論,就此打住,等待下文。話點(diǎn)到為止,喋喋不休徒然無(wú)益。
   
  15.將面試官贊美得天花亂墜。即使你誠(chéng)心佩服其人,在這種情況下,你的贊美可能遭到誤解。當(dāng)然,你可以這麼說(shuō):“與您面晤是一種愉悅,謝謝您?!?br />   
  16.負(fù)面的肢體語(yǔ)言。千萬(wàn)不可坐沒(méi)坐相,掇弄頭發(fā)或修指甲,或偷偷脫下鞋子。
   
  你在求職面試的歷程中,可能會(huì)于以上的清單外再增添一些項(xiàng)目。要記下任何心得,下回赴約面試之前,記得再瀏覽一遍。
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