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三女應(yīng)聘記:年齡相仿 學(xué)歷相當(dāng) 機(jī)會(huì)各不同

發(fā)布時(shí)間:2015/11/12 3:47:19文章來(lái)源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):8553次


 

招聘會(huì)上招聘單位到底青睞什么樣的求職者?什么樣的簡(jiǎn)歷、教育和工作背景能夠脫穎而出?編輯部決定派出三位記者,以普通求職者身份進(jìn)行體驗(yàn)式采訪,零距離觀察招聘單位的種種反應(yīng)。要求是,三位記者性別相同,年齡相近,教育背景相似,然后共同應(yīng)聘同一家公司的同一個(gè)職位,看看誰(shuí)最受青睞! carrie、smile、coco三女孩領(lǐng)受了任務(wù)。在她們出發(fā)之前,先來(lái)看看她們簡(jiǎn)歷上的身份吧!
 

carrie:上海某知名大學(xué)新聞系本科畢業(yè),上海人。在上海某房地產(chǎn)公司擔(dān)任文案策劃一年。


smile:上海某知名師范大學(xué)信息管理專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè),江蘇人,已落戶上海。在上海某咨詢公司擔(dān)任人力資源部經(jīng)理助理兩年。


coco:武漢某知名大學(xué)新聞專(zhuān)業(yè)碩士畢業(yè),戶口尚在湖北。在武漢電視臺(tái)英語(yǔ)頻道擔(dān)任電視編導(dǎo)一年,希望能到上海尋求新發(fā)展。


第一階段:投遞簡(jiǎn)歷篇


手握著精心“炮制”的簡(jiǎn)歷,懷揣著相同的興奮,三女孩在一個(gè)周六的早晨粉墨登場(chǎng)了。大家來(lái)到上海體育館“新發(fā)現(xiàn)”人才市場(chǎng),在人群里穿梭了好幾個(gè)來(lái)回,目光終于鎖定一家商務(wù)傳播公司的“經(jīng)理助理”職位。招聘廣告上寫(xiě)明,要求本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)六級(jí),一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。這些條件三個(gè)女孩全都符合,于是決定:上!


現(xiàn)場(chǎng)回放之carrie版:


在同伴的推搡下,我第一個(gè)上前呈上了簡(jiǎn)歷。負(fù)責(zé)招聘的是個(gè)二十六七歲的小姐,她客氣地招呼我坐下,上下打量一番后,開(kāi)始審閱簡(jiǎn)歷。


我唯恐她不能在短時(shí)間內(nèi)找到簡(jiǎn)歷中的“亮點(diǎn)”,所以“先發(fā)制人”:“我去年××本科畢業(yè),專(zhuān)業(yè)是新聞,輔修經(jīng)濟(jì),做了一年的文案,想應(yīng)聘經(jīng)理助理一職……”

小姐頻頻點(diǎn)頭。


“你英語(yǔ)水平怎么樣?”“通過(guò)了英語(yǔ)六級(jí)?!?


“是上海人嗎?”“是,是的”。


小姐微笑,拿筆在簡(jiǎn)歷右上角畫(huà)了兩個(gè)大大的五角星:“我們很快會(huì)通知面試的?!?


心中竊喜,有戲!


現(xiàn)場(chǎng)回放之smile版:


好不容易擠到攤位前,見(jiàn)招聘小姐長(zhǎng)得慈眉善目,“應(yīng)該不難對(duì)付吧,”一邊想,一邊遞過(guò)了簡(jiǎn)歷。


小姐可能看到工作經(jīng)歷中寫(xiě)有“進(jìn)行英文資料的翻譯”,便問(wèn)“做過(guò)英文翻譯?”


我一聽(tīng),心想,難道讓我去做英文翻譯?憑我那點(diǎn)三腳貓的英文水平肯定沒(méi)戲。于是實(shí)事求是地回答:“哦,做過(guò)一些筆頭的英文資料翻譯,但口譯沒(méi)做過(guò)?!?


“那一般會(huì)話行嗎?”


“一般的日常會(huì)話沒(méi)問(wèn)題,如果是比較專(zhuān)業(yè)的口譯,估計(jì)有差距?!?


“我們要求有一定英文會(huì)話能力的”,小姐解釋說(shuō)。


雙方沉默。小姐突然又問(wèn),“如果我們決定要你,多長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)可來(lái)上班?”


印象中要離職一般都有“一個(gè)月通知期”,于是便答:“一個(gè)多月吧”。


“你現(xiàn)在還在職?”小姐很驚訝。


“是啊”,我老老實(shí)實(shí)地說(shuō)。


“那估計(jì)有點(diǎn)問(wèn)題,”小姐咕噥了兩聲,似乎面有難色,頓了一下說(shuō):“這樣吧,簡(jiǎn)歷先放下,我們?cè)倏紤]考慮,如果覺(jué)得合適,下星期會(huì)通知面試。”


謝過(guò)她,我便退場(chǎng)了,但心里有些說(shuō)不出的滋味。


現(xiàn)場(chǎng)回放之coco版:


最后登場(chǎng)的是我。招聘小姐粗粗掃了一眼我的簡(jiǎn)歷,問(wèn):“你的英語(yǔ)水平怎么樣?”


“我通過(guò)了專(zhuān)業(yè)八級(jí)?!?


“這么高?”小姐挑了挑眉毛,接著問(wèn):“你是研究生?畢業(yè)了嗎?”


“我已經(jīng)工作一年多了?!?


“你好像不是上海人?戶口在哪里呢?”


“我的戶口還在武漢,但很想來(lái)上海發(fā)展,戶口進(jìn)不進(jìn)來(lái)無(wú)所謂?!?


“那么你薪資要求多少?”


“4000元左右吧。”遇到這個(gè)敏感問(wèn)題,我盤(pán)算了好一會(huì),才猶猶豫豫報(bào)出這個(gè)數(shù)字。


小姐沉默了,半晌才說(shuō):“我們這個(gè)職位的薪水沒(méi)這么高?!?


“哦,其實(shí)薪水不重要,關(guān)鍵是,我想轉(zhuǎn)型做行政。我愿意從基礎(chǔ)工作做起,錢(qián)多錢(qián)少無(wú)所謂,希望你們能給我這個(gè)鍛煉自己、改變自己的機(jī)會(huì)?!毙闹懊骈_(kāi)價(jià)過(guò)高,我忙不迭地補(bǔ)充,也不知有用不?


小姐聞此言才勉強(qiáng)說(shuō):“那好吧,簡(jiǎn)歷放在這兒,如果合適我們會(huì)通知你。”

第二階段:面試篇


投完簡(jiǎn)歷,三個(gè)女孩一碰頭,發(fā)現(xiàn)carrie的自我感覺(jué)最好,心中最有底。果不其然,兩天后,她幸運(yùn)地接到了面試通知,爾后,smile也接到了面試的電話,可遺憾的是smile那天另有任務(wù),于是委婉地要求對(duì)方能不能改個(gè)面試時(shí)間,對(duì)方答應(yīng)考慮,可再無(wú)下文。


最后,carrie一人背負(fù)著大家的希望,按原計(jì)劃繼續(xù)前進(jìn)。


carrie的敘述


一大早,我就趕到了公司所在地———一幢沿街的民用住宅樓。由于沒(méi)有門(mén)卡,我被門(mén)衛(wèi)攔下。門(mén)衛(wèi)態(tài)度強(qiáng)硬:“民宅”哪來(lái)的公司,所以你要上去“面試”是天方夜譚!也不同意我打電話查詢,還警告說(shuō),如果執(zhí)意進(jìn)入,他就去告訴老板,讓我的面試不成功!天哪,這么混亂的邏輯還真讓我碰上了!糾纏了好一陣,終于,公司派人下樓把我領(lǐng)了上去。一早就遇上這樣的尷尬,讓我對(duì)這家公司已經(jīng)心存芥蒂。


進(jìn)入辦公室,拿到了兩張問(wèn)卷。第一張是個(gè)人信息表,要求填寫(xiě)的項(xiàng)目十分詳細(xì),連小學(xué)校名和父母單位都要求填寫(xiě)完整;第二張是問(wèn)答題。趁人不注意,我偷偷記錄下了所有問(wèn)題:


你的過(guò)去:


你所取得的成績(jī)或你感到值得驕傲的業(yè)績(jī)?


你感到存在不足或需加以調(diào)整改進(jìn)的地方?


你的現(xiàn)在:離職原因?應(yīng)聘原因?


各方面自評(píng):敬業(yè)精神、智商學(xué)識(shí)、溝通能力、工作經(jīng)驗(yàn)、協(xié)作精神、性格特征、學(xué)習(xí)能力七項(xiàng)評(píng)價(jià)。


你的未來(lái):你希望今后成為?你個(gè)人發(fā)展計(jì)劃?


很快答完題,我安靜地等候“召見(jiàn)”。期間,我“窺視”四周,發(fā)現(xiàn)公司員工不足十人,三室一廳的房間顯得有些擁擠,而門(mén)口、室內(nèi)均沒(méi)有任何標(biāo)示公司名稱(chēng)的牌子。


等了一個(gè)多小時(shí)后,“不勝榮幸”地見(jiàn)到了總經(jīng)理??偨?jīng)理業(yè)務(wù)非常繁忙,我與他面對(duì)面半個(gè)多小時(shí),但真正的面試時(shí)間不超過(guò)10分鐘!對(duì)話被打斷了無(wú)數(shù)次,接電話、秘書(shū)請(qǐng)示、事務(wù)安排等等。


總經(jīng)理漫不經(jīng)心地問(wèn)了“是否上海人”、“英語(yǔ)能力怎樣”“文字功底怎樣”三個(gè)問(wèn)題。過(guò)關(guān)后,他繼續(xù)盤(pán)問(wèn)道:“你離職的原因是什么?”


我回答說(shuō):“因?yàn)榉慨a(chǎn)公司剛剛做完了一個(gè)項(xiàng)目,下個(gè)項(xiàng)目要員工長(zhǎng)期出差去哈爾濱。我不想離開(kāi)上海,所以選擇跳槽?!?


聽(tīng)了這番解釋?zhuān)?jīng)理輕聲嘀咕:“哦,那么說(shuō)不是原來(lái)的公司不要你咯……”


接著,他便將重點(diǎn)轉(zhuǎn)到了以前的工作內(nèi)容,甚至和我聊起了上海的樓盤(pán)和房?jī)r(jià)……


面試出來(lái),我滿腹狐疑:怎么沒(méi)問(wèn)我一下薪水要求?也沒(méi)解釋一下“經(jīng)理助理”具體該做些啥。由于面試過(guò)程“支離破碎”,我竟也忘了詢問(wèn)公司的情況,真是失算!如此草草了事,看來(lái)錄取無(wú)望了!


此后,果然杳無(wú)音訊。10天后,幾經(jīng)周折我終于把電話打到了總經(jīng)理的手機(jī)上。我詢問(wèn)“失敗”的原因,總經(jīng)理說(shuō),公司在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)張貼的招聘說(shuō)明條件雖不苛求,但實(shí)際的要求是不低的。他們希望應(yīng)聘者有大專(zhuān)以上學(xué)歷,三年左右工作經(jīng)驗(yàn),英語(yǔ)6級(jí)以上,能做簡(jiǎn)單的筆譯口譯,電腦操作熟練。但前來(lái)應(yīng)聘的大多工作經(jīng)驗(yàn)不足,而且知識(shí)面相對(duì)狹窄,沒(méi)有顯示出對(duì)經(jīng)濟(jì)、策劃、信息、文化、咨詢等領(lǐng)域起碼的認(rèn)知度。


我大膽地問(wèn):“那些筆試題目的用意何在?”


總經(jīng)理答:“前面部分只是做些常規(guī)性了解,看應(yīng)聘者對(duì)自己能否客觀評(píng)價(jià),而且也便于公司各位領(lǐng)導(dǎo)事后‘會(huì)審’。其中,我們特別關(guān)注‘你希望今后成為?’這個(gè)問(wèn)題,如果應(yīng)聘者能給出‘促進(jìn)公司發(fā)展,自身也能隨之發(fā)展’這樣的答案,我們會(huì)比較滿意。當(dāng)然,如果你寫(xiě)‘我想成為一個(gè)私營(yíng)企業(yè)主’之類(lèi)的話,只要想法有新意,我們也樂(lè)于接受?!?


總經(jīng)理最后告訴我,最終人選還在斟酌之中,我并非完全沒(méi)有機(jī)會(huì)。
第三階段:感悟篇


到此,這場(chǎng)體驗(yàn)式采訪算是暫告一段落了。在工作了一到兩年后,重回人才市場(chǎng),重做求職者,三女孩各有各的感悟。


carrie


能得到面試機(jī)會(huì),還是因?yàn)楹?jiǎn)歷體面。我把一年前大學(xué)畢業(yè)求職時(shí)用的簡(jiǎn)歷做了些修改,首頁(yè)添加了工作經(jīng)歷———房產(chǎn)公司文案策劃,后面還附上了英語(yǔ)四六級(jí)證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)、輔修證書(shū)的復(fù)印件,右上角?;盏臉?biāo)記甚是醒目。同事們都說(shuō),就是這個(gè)標(biāo)記幫了大忙。


求職的確艱辛。大公司“朝南坐”,非“精英”不取,小企業(yè)貌似“親和力”強(qiáng),但也各有講究。大多數(shù)中小企業(yè),招聘程序并不完善,招聘人員也不很專(zhuān)業(yè),更多的是老板點(diǎn)頭,有時(shí)甚至就憑第一眼的感覺(jué)。就算是后來(lái)的解釋?zhuān)彩菭繌?qiáng)附會(huì),說(shuō)不出什么所以然來(lái)。但有一點(diǎn)可以肯定,那就是經(jīng)驗(yàn),因?yàn)樗麄冋嬲枰模枪ぷ髂苤苯由鲜值摹岸嗝媸帧薄?


smile


我簡(jiǎn)歷工作經(jīng)歷一欄寫(xiě)了“2002年7月~至今,在某某公司工作”,看來(lái)是失策了。既然你還在職,干嘛還出來(lái)應(yīng)聘,肯定是心不誠(chéng)!而且小公司希望“現(xiàn)招現(xiàn)用”,你要他等一個(gè)月,誰(shuí)高興等你呀!


另外,名校就是名校,威力不可小覷。carrie是上海最知名高校的畢業(yè)生,而且在簡(jiǎn)歷的顯要位置狠狠地加上了名校的logo(標(biāo)志),怎能不讓人過(guò)目不忘!


看來(lái),公司要招什么樣的人,每個(gè)老板心里自有盤(pán)算,太次的肯定不要,太優(yōu)秀的也不一定得寵,就像coco,研究生畢業(yè),如果用她老板一定得盤(pán)算該付多少錢(qián)。所以,打工的人,真難?。?


coco


求職失敗,我想有這樣幾個(gè)原因:一是我的工作背景轉(zhuǎn)做行政助理有些勉強(qiáng),雖然向招聘方表白了自己轉(zhuǎn)型的愿望,但公司肯定希望能找個(gè)一來(lái)就能干活的人,何必找個(gè)生手給自己添麻煩?二是我的要價(jià)太高,嚇住了對(duì)方,接下去再怎么解釋也是徒勞。第三,我戶口在外地。這也算是個(gè)重要的失分點(diǎn)吧。


看來(lái),教育背景、工作經(jīng)歷和職位的對(duì)口在應(yīng)聘時(shí)還是很重要的。學(xué)歷過(guò)高,難!想要轉(zhuǎn)型,也難!戶口不在當(dāng)?shù)?,更難!三難加一塊,自然是難上加難!

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