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事業(yè)單位

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2015廣東廣州市財(cái)政信息中心招聘4人公告

發(fā)布時(shí)間:2015/11/5 19:59:24文章來(lái)源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):3368次


現(xiàn)因工作需要,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))以及《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(穗人社發(fā)〔2013〕108號(hào))規(guī)定,向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員4人,公告如下:

一、單位簡(jiǎn)介

廣州市財(cái)政信息中心為廣州市財(cái)政局屬下公益一類(lèi)事業(yè)單位,主要職能是協(xié)助市財(cái)政局開(kāi)展財(cái)政信息化建設(shè)和全市財(cái)政信息系統(tǒng)規(guī)劃及相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范、管理制度的制定工作;負(fù)責(zé)全市財(cái)政數(shù)據(jù)中心的建設(shè)和管理,提高財(cái)政運(yùn)行分析、輔助決策等財(cái)政信息服務(wù),承擔(dān)全市財(cái)政網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃、安全和維護(hù)工作;負(fù)責(zé)市財(cái)政局財(cái)政信息系統(tǒng)運(yùn)行管理和安全保密工作;承擔(dān)財(cái)政信息系統(tǒng)技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)推廣工作。

二、招聘崗位

具體內(nèi)容詳見(jiàn)《廣州市財(cái)政局直屬事業(yè)單位廣州市財(cái)政信息中心2015年公開(kāi)招聘崗位需求表》(見(jiàn)附件1)。信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

招聘人員類(lèi)型中的“社會(huì)人員”是指除應(yīng)屆畢業(yè)生以外的符合本招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員?!皩?zhuān)業(yè)及代碼”欄的專(zhuān)業(yè)參照《廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄(2015年版)》(見(jiàn)附件2)。

三、應(yīng)聘人員須具備的資格條件信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

應(yīng)聘人員除應(yīng)具備廣州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員的基本條件外,還應(yīng)符合以下條件:

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,享有公民的政治權(quán)利;

2、具有良好的品行和職業(yè)道德,無(wú)違法犯罪記錄;

3、身體健康;

4、符合國(guó)家計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定;

5、應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)崗位;

6、報(bào)考者的年齡須在35周歲以下,年齡的計(jì)算截止時(shí)間為2015年9月30日;

7、非廣州市常住戶籍人員(含從化、增城)應(yīng)符合市府《關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見(jiàn)及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))規(guī)定的廣州市戶口準(zhǔn)入條件;

8、具備崗位要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格條件、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求(詳細(xì)條件見(jiàn)崗位需求表);

9、港澳學(xué)習(xí)、國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)人員,須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū);

10、應(yīng)屆畢業(yè)生指2015年畢業(yè)的全日制普通高等院校畢業(yè)生(含持有暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū)的往屆畢業(yè)生),社會(huì)人員是指除應(yīng)屆畢業(yè)生外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員;

11、具備崗位所需要的其他條件。

四、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間

2015年11月19日上午8:30時(shí)至2015年11月26日下午17:30時(shí)止。

(二)報(bào)名方式

采用網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)考者在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登陸廣州市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站(http://www.hrssgz.gov.cn),按網(wǎng)上提示填寫(xiě)個(gè)人信息進(jìn)行報(bào)名。

(三)報(bào)名要求和注意事項(xiàng)

每位報(bào)考者只可報(bào)考一個(gè)符合招考條件的職位。需使用有效期內(nèi)的二代身份證。報(bào)名時(shí),報(bào)考人員提交的報(bào)考信息、申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假報(bào)考信息及申請(qǐng)材料的,經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考或聘用資格。

(四)網(wǎng)上自行下載打印準(zhǔn)考證:通過(guò)報(bào)名資格審核的報(bào)考人員于2015年12月2日8:30時(shí)至12月5日9:30時(shí)自行登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證。

五、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。

(一)筆試

1、開(kāi)考條件:每個(gè)職位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例不低于1:3以上(含1:3)才能開(kāi)考,如未達(dá)到開(kāi)考比例的,按照緊缺專(zhuān)業(yè)崗位認(rèn)定程序,經(jīng)市人力資源行政部門(mén)批準(zhǔn),延長(zhǎng)報(bào)名和考試時(shí)間(具體內(nèi)容另行公告)。

2、筆試內(nèi)容:主要測(cè)試應(yīng)聘者從事相關(guān)崗位工作的基本素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,采取閉卷考試,成績(jī)采用百分制,合格分為60分。不指定考試參考用書(shū)。

3、筆試時(shí)間、地點(diǎn): 具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

4、筆試成績(jī):筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi),在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站、廣州市財(cái)政局網(wǎng)站上公布,請(qǐng)報(bào)考人員自行登陸上述網(wǎng)站查詢。

(二)面試

1、面試人數(shù)

面試人員依筆試成績(jī)高低順序,按職位擬聘人數(shù)與面試人員1:5的比例確定;筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的,相應(yīng)增加面試人選人數(shù);面試人選出現(xiàn)空缺的,按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試人數(shù)如達(dá)不到設(shè)定1:5比例的,面試對(duì)象為通過(guò)筆試的實(shí)有人數(shù)。

2、資格復(fù)審

擬面試對(duì)象面試前集中進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審,確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考條件。資格復(fù)審不合格的不得參加面試;資格復(fù)審不合格時(shí),按筆試成績(jī)遞補(bǔ)面試人選。報(bào)考者需在具體通知的時(shí)間內(nèi)到廣州市財(cái)政局組織人事處(廣州市天河區(qū)珠江新城華利路61號(hào)1210室)提交符合報(bào)考要求的相關(guān)材料進(jìn)行資格復(fù)審,如無(wú)特殊情況當(dāng)場(chǎng)給出復(fù)審結(jié)果,通過(guò)復(fù)審者方可參加面試。進(jìn)入資格復(fù)審的報(bào)考人員必須在資格審查登記表中對(duì)個(gè)人申報(bào)的資料簽署承諾意見(jiàn),需提交的材料如下:

(1)報(bào)名登記表(見(jiàn)附件3);

(2)身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;

(3)學(xué)歷證書(shū)、廣東省教育廳學(xué)歷認(rèn)證中心出具的學(xué)歷鑒定證明原件及復(fù)印件;專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的原件及復(fù)印件;國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)人員,需提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷認(rèn)證函及有關(guān)證明材料;

(4)工作經(jīng)歷證明以及招聘職位要求的其他相關(guān)材料;

(5)計(jì)劃生育證明;

(6)半年內(nèi)的同底彩色小1寸免冠照片2張。

3、面試

(1)九級(jí)職員管理崗、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗的信息系統(tǒng)信息安全維護(hù)崗采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

(2)信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)和管理崗、信息系統(tǒng)維護(hù)和管理崗采用實(shí)際操作測(cè)試和結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

各崗位報(bào)考人員需持本人身份證原件和面試通知書(shū)參加面試,不按規(guī)定時(shí)間參加面試的,視為自動(dòng)放棄;面試工作的具體事宜另行通知。

4、面試成績(jī)

面試成績(jī)采用百分制,合格分為60分。

(三)綜合成績(jī)

按筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的比例合成考試總成績(jī),考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分不予錄取。若同一崗位考生綜合成績(jī)相同的,按照面試成績(jī)由高到低的順序確定考生的考試名次??荚嚲C合成績(jī)及考生考試名次在面試結(jié)束后一周內(nèi)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站、廣州市財(cái)政局網(wǎng)站上公布,請(qǐng)報(bào)考人員自行登陸上述網(wǎng)站查詢。

具有博士學(xué)歷學(xué)位和副高級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格(職稱(chēng))的報(bào)考人員均要參加筆試和面試。

六、體檢與考察

根據(jù)考生綜合合格成績(jī)從高分到低分的順序和各職位擬聘人數(shù)等額確定體檢對(duì)象。若體檢不合格的,可在同職位綜合成績(jī)合格者中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))及《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察,考察工作按照市委組織部等《轉(zhuǎn)發(fā)中共廣東省委組織部廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)的通知》(穗人社發(fā)〔2010〕172號(hào))執(zhí)行。

體檢或考察不合格的,在同一崗位面試人員中,按規(guī)定的程序遞補(bǔ)人選。

七、公示

經(jīng)考試、體檢、考察合格后確定擬聘用人員,擬聘名單在面試結(jié)束30個(gè)工作日內(nèi)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門(mén)戶網(wǎng)站、廣州市財(cái)政局網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

八、聘用及相關(guān)待遇

(一)公示期滿無(wú)異議的聘用人員按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期制度。

(二)持有省外專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的聘用人員須按廣州市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好省外來(lái)穗人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號(hào)),在聘用后一年內(nèi)辦理專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)手續(xù)。在單位有崗位空缺的前提下,未通過(guò)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)前暫按低一級(jí)層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格崗位聘用;未通過(guò)資格確認(rèn)的,招聘單位有權(quán)解除聘用關(guān)系。

(三)報(bào)考者已具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格等級(jí)高于應(yīng)聘職位等級(jí)的,如被聘用,均按招聘職位中標(biāo)明的崗位等級(jí)聘用。報(bào)考者一經(jīng)報(bào)名,視為接受上述條件。

(四)工資待遇按事業(yè)單位有關(guān)工資制度執(zhí)行。

九、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明

(一)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不接受報(bào)名。

(二)應(yīng)聘人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中有下列行為之一的,取消考試資格或者聘用資格,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

1、填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合職位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂聘用協(xié)議的,聘用單位據(jù)此解除該協(xié)議;

2、應(yīng)聘人員在考試、體檢等過(guò)程中作弊的;

3、其他因應(yīng)聘人員的原因造成聘用結(jié)果有失真實(shí)情況的。

(三)本次考試不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)其他

咨詢電話:38923030,38923917

監(jiān)督電話:38923203,38923045

原標(biāo)題:廣州市財(cái)政信息中心2015年公開(kāi)招聘工作人員公告

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1、2015年廣州市財(cái)政局直屬事業(yè)單位廣州市財(cái)政信息中心招聘人員崗位需求表.xls

2、廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)目錄(2015年版).xls

3、廣州市財(cái)政局事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc

廣州市財(cái)政局

2015年11月5日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)



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