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韓山師范學(xué)院2024年合同制B崗人員招聘公告

發(fā)布時間:2024/7/24 14:02:38文章來源:澄海人才網(wǎng) chrcw.cn瀏覽次數(shù):2093次


韓山師范學(xué)院2024年合同制b崗人員招聘公告

韓山師范學(xué)院是一所歷史悠久、特色鮮明的廣東省屬本科師范院校,位于國家歷史文化名城廣東省潮州市。在一百多年的辦學(xué)歷史中,形成了“勤教力學(xué),為人師表”的校訓(xùn)和“愛國愛鄉(xiāng)愛校的家國情懷、明道傳道學(xué)道的師道精神、求是求真求正的學(xué)人品質(zhì)、仁愛進取精誠的心靈境界”的韓師人精神特質(zhì)以及“扎根潮州百年深耕師范教育”的辦學(xué)特色。根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展和師資隊伍建設(shè)需要,擬公開招聘合同制b崗人員42名?,F(xiàn)將相關(guān)事項公告如下:

一、招聘對象

具有中華人民共和國國籍的應(yīng)往屆普通高等院校碩士研究生和社會上具有國家承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位的人員。

二、招聘崗位

招聘崗位詳見《韓山師范學(xué)院2024年招聘合同制b崗人員崗位表》(附件1)。

三、招聘基本條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

4.具有良好政治素質(zhì)和道德品行;

5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.符合招聘條件人員的學(xué)歷和年齡要求:除基建后勤部醫(yī)護崗位(2024b0342024b035)應(yīng)聘人員學(xué)歷學(xué)位可放寬至本科學(xué)士外,其余崗位學(xué)歷學(xué)位要求為具有研究生學(xué)歷且獲得碩士學(xué)位。除基建后勤部醫(yī)護崗位(2024b034、2024b035)年齡有特殊規(guī)定外(相關(guān)特殊規(guī)定詳見《韓山師范學(xué)院2024年招聘合同制b崗人員崗位表》<附件1>),其余崗位年齡須在35周歲以下(1989年1月1日后出生)。

8.具備報考崗位所需其他條件。

具體詳見《韓山師范學(xué)院2024年招聘合同制b崗人員崗位表》(附件1)。

(二)有下列情況之一者,不得報考:

1.受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、薪酬待遇

納入合同制聘用管理,執(zhí)行學(xué)校合同制b崗人員薪酬待遇。

五、報名

(一)報名時間

2024年7月24日00:002024年7月30日23:59止。

(二)報名方式

采用電子郵件方式網(wǎng)上報名,報名材料發(fā)送至rlbrsk@hstc.edu.cn。郵件主題填寫“姓名+崗位代碼及崗位名稱”,每人只限應(yīng)聘一個崗位。

(三)需要提交的報名材料

1.《韓山師范學(xué)院2024年招聘合同制人員信息采集表》(附件2);

2.《韓山師范學(xué)院招聘合同制人員報名表》(附件3);

3.個人簡歷;

4.身份證;

5.各學(xué)習(xí)階段的學(xué)歷、學(xué)位證書;

6.畢業(yè)生就業(yè)推薦表或在讀證明(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生);

7.教育部境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料(港澳臺學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸國人員);

8.公職人員須提交所在單位同意報考證明;

9.崗位應(yīng)聘條件要求的中共黨員相關(guān)材料、專業(yè)技術(shù)資格證書、專業(yè)方向及崗位要求掌握的技能相關(guān)證明等佐證材料;

10.其他材料。

(四)注意事項

1.個人因報名資料不齊全將導(dǎo)致報名不成功。

2.應(yīng)聘人員須為本科畢業(yè)并取得學(xué)士學(xué)位(國外、港澳地區(qū)留學(xué)人員以教育部學(xué)歷認(rèn)證為準(zhǔn))。

3.應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)及方向應(yīng)與招考崗位專業(yè)及方向一致。相近專業(yè)報考的,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致(以課程表為準(zhǔn)),并在報名時提供所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)部門蓋章)或畢業(yè)證書、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

4.港澳臺學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須于報名截止之日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。國內(nèi)2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2024年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書,其他應(yīng)聘人員須于報名截止之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

5.在國有單位工作的正式員工報名,須征得工作單位同意,并在報名時出具工作單位同意報考的書面證明。

6.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時間內(nèi)登錄韓山師范學(xué)院官網(wǎng)(https://www.hstc.edu.cn/),詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件,每人限報一個崗位。

7.應(yīng)聘人員要保證所填報資料的真實性,如因個人填報信息失實,或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。報名時與考試時使用的照片應(yīng)保持一致。

8.應(yīng)聘人員須確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通。因應(yīng)聘人員通聯(lián)不暢所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

9.落實回避規(guī)定要求。按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應(yīng)予回避的情形,從其規(guī)定。

(五)資格審查

根據(jù)招聘崗位條件要求,對應(yīng)聘人員資格條件進行資格審核。資格條件不符合和報名資料不齊全者,資格審核不通過。

資格審查合格人員名單將在學(xué)校官網(wǎng)公布,考試時間及地點以郵件或其他方式另行通知。請應(yīng)聘人員留意韓山師范學(xué)院官網(wǎng)相關(guān)通知和查收電子郵件。

應(yīng)聘人員在考試考核前一天或考試考核開始前攜帶紙質(zhì)《韓山師范學(xué)院2024合同制人員信息采集表》(附件2)、《韓山師范學(xué)院招聘合同制人員報名表(a4正反面打?。罚ǜ郊?)及已取得的本科及以上學(xué)歷學(xué)位證件原件及復(fù)印件、就業(yè)推薦表等材料到指定地點進行審核確認(rèn),審核通過后參加考試考核。

六、考試考核

(一)教師崗位考試考核

采用說課加面試考核方式,主要考核教育教學(xué)能力、專業(yè)技能、綜合能力素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力素質(zhì)。

1.說課成績滿分為100分,成績計算到小數(shù)點后2位,說課成績相同時,視為該崗位并列。說課成績合格分?jǐn)?shù)線為60分,得分低于60分者不予進入面試。

2.說課結(jié)束后將公布說課成績及面試人員名單,每個崗位按照1:2進入面試,不足比例要求的按照實有人數(shù)計入面試。

3.面試成績滿分為100分,成績計算到小數(shù)點后2位,面試成績低于60分者不予聘用。面試采取當(dāng)場亮分方式并公布。

(二)教輔、管理崗位考試考核

采用專業(yè)技能測試加面試考核方式,主要考核個人專業(yè)技能、綜合能力素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力素質(zhì)。

1.專業(yè)技能測試滿分為為100分,成績計算到小數(shù)點后2位,專業(yè)技能測試成績相同時,視為該崗位并列。專業(yè)技能測試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分,得分低于60分者不予進入面試。

2.專業(yè)技能測試結(jié)束后將公布專業(yè)技能測試成績及面試人員名單,每個崗位按照1:2進入面試,不足比例要求的按照實有人數(shù)計入面試。

3.面試成績滿分為100分,成績計算到小數(shù)點后2位,面試成績低于60分者不予聘用。面試采取當(dāng)場亮分方式并公布。

(三)綜合成績計算

教師崗位綜合成績計算按說課、面試成績各占50%組成;教輔、管理崗位綜合成績計算按專業(yè)技能測試、面試成績各占50%組成??荚嚲C合成績四舍五入保留小數(shù)點后2位,考試結(jié)果如果出現(xiàn)一崗二人或多人同分的情況時,崗位有優(yōu)先條件的予以優(yōu)先錄用,沒有優(yōu)先條件的則按照說課/專業(yè)技能測試成績高低順序確定名次;如說課/專業(yè)技能測試成績?nèi)匀幌嗤?,按面試主評委給分高低順序確定名次。

七、體檢

根據(jù)考試綜合成績從高分到低分排序,每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員,到指定的三級甲等醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。

八、考察

體檢合格者進入考察程序??疾旃ぷ鲄⒄铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)執(zhí)行。

九、公示和聘用

體檢、考察合格的擬聘用人員名單在韓山師范學(xué)院官網(wǎng)公示,公示時間為7個工作日。經(jīng)公示無異議的,按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

十、有關(guān)問題的說明

(一)確定為擬聘人員的,須按學(xué)校規(guī)定的時限要求(以具體通知為準(zhǔn))攜帶學(xué)歷學(xué)位證,辦理報到手續(xù)。

(二)國境內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生,就業(yè)推薦表所填寫學(xué)習(xí)專業(yè)須與招聘崗位專業(yè)要求和本人所獲畢業(yè)證書專業(yè)名稱一致。應(yīng)聘人員因畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱與公告發(fā)布的專業(yè)名稱不一致者,由此造成的后果由應(yīng)聘者個人承擔(dān)。

(三)關(guān)于遞補的說明

出現(xiàn)下列情形之一的:應(yīng)聘人員體檢不合格的,考察人選未被確定為擬聘用人員的,擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的,擬聘用人員放棄聘用的,學(xué)??筛鶕?jù)實際需求情況,在同崗位綜合成績合格的應(yīng)聘人員中,按考試綜合成績由高分到低分進行等額遞補。

(四)聘用人員首聘期為三年,一般實行兩個聘期(共六年),試用期一年。試用期經(jīng)學(xué)??己瞬缓细裾哂枰赞o退;首聘期滿,經(jīng)學(xué)??己撕细裾?,續(xù)簽聘用合同。

(五)聘用人員在聘期內(nèi)可以申請報考定向或非定向博士:考取定向博士的,不得占用工作時間攻讀博士學(xué)位;考取非定向博士的,則終止聘用合同。攻讀博士學(xué)位所產(chǎn)生一切費用由聘用人員自行承擔(dān),取得博士學(xué)位后,學(xué)校根據(jù)崗位需要按照屆時有關(guān)政策優(yōu)先聘用。

(六)資格審查貫穿招聘錄用全過程,如有不符或弄虛作假,一經(jīng)查實,一律取消考試資格和成績,已簽訂的聘用合同無效。

(七)本次招聘執(zhí)行師風(fēng)師德“一票否決制”。凡招聘期間或入職后經(jīng)查實存在《新時代高校教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則》(教師〔2018〕16號)、《教育部關(guān)于高校教師師德失范行為處理的指導(dǎo)意見》(教師〔2018〕17號)、《新時代公民道德建設(shè)實施綱要》和教育部等七部門印發(fā)《關(guān)于加強和改進新時代師德師風(fēng)建設(shè)的意見》(教師〔2019〕10號)等文件規(guī)定的師風(fēng)師德問題的人員,取消聘用資格,已簽定聘用合同的取消聘用關(guān)系,聘用合同終止。

十一、聯(lián)系方式

咨詢電話:李老師、黃老師,0768-2522255(韓山師范學(xué)院人力資源部);

監(jiān)督投訴電話:文老師,0768-2521003(韓山師范學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室)。


附件:1.韓山師范學(xué)院2024年招聘合同制b崗人員崗位表

          2.韓山師范學(xué)院2024合同制人員信息采集表

3.韓山師范學(xué)院招聘合同制人員報名表



韓山師范學(xué)院      

2024年7月18日    


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