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2015浙江海寧市旅游局編制外崗位合同工招聘1人公告

發(fā)布時間:2015/12/3 20:53:58文章來源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):1744次


因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘編制外崗位合同工,具體事項公告如下:

一、招聘計劃及條件

工作人員1名。

招聘條件:

1.遵紀守法、品行端正,吃苦耐勞,身體健康,有責任心,熱愛崗位工作。信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

2.有較好的語言文字表達能力,較強的團隊協(xié)作精神、交流溝通能力和執(zhí)行能力。

3.大專及以上學歷,海寧戶籍,年齡18至35周歲(1979年12月8日至1997年12月8日期間出生)。信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

4.專業(yè)要求:不限。

二、報名時間、地點

報名方式:現(xiàn)場報名

報名時間:2015年12月8日-10日,上午8:30-11:30,下午13: 30至5: 00。

報名地點:海寧市旅游局(市行政中心2號樓2樓20210室),聯(lián)系人:宋女士,聯(lián)系電話:87288405。

三、招聘辦法

1.資格審查:應(yīng)聘人員憑本人身份證、戶口簿、學歷證書等原件和復(fù)印件報名。報名者須提供近期一寸照片一張,并填寫《海寧市編制外崗位合同工招聘報名表》一份。

2.考試:考試根據(jù)報名情況決定,如報名人數(shù)超過或等于招聘計劃數(shù)6倍的,采用筆試和面試相結(jié)合的辦法進行。筆試總分100分,內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識。筆試后根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1∶5比例確定面試對象。面試總分為100分,內(nèi)容為公共知識,面試合格分為60分。面試后根據(jù)筆試、面試成績各占50%計算綜合成績。如報名人數(shù)不到招聘計劃數(shù)6倍的,采用直接面試的辦法進行,面試成績?yōu)榫C合成績。綜合成績低于60分的,不予聘用。

招聘崗位報名人數(shù)不足招聘計劃數(shù)3倍的,取消該崗位聘用計劃。

3.體檢和考察:根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)1∶1比例確定體檢、考核對象(當綜合成績相同時,以面試成績高者排位在前)。體檢標準參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力資源社會保障部、衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉》執(zhí)行。

考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)執(zhí)行,

體檢、考察期間出現(xiàn)不合格者,按綜合成績從高分到低分依次遞補。

四、聘用

擬聘用對象必須在聘用通知書規(guī)定的時間內(nèi)辦理報到手續(xù),逾期不報到者,視作自動放棄。聘用后簽訂勞動合同,工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。并實行試用期制度,試用期滿后經(jīng)考核不合格的解除勞動合同。

本公告未盡事宜,由海寧市旅游局依據(jù)有關(guān)文件、規(guī)定執(zhí)行。

監(jiān)督電話:87288406

原標題:海寧市旅游局編制外崗位合同工招聘公告

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2015浙江海寧市旅游局招聘報名表.xlsx

海寧市旅游局

2015年12月2日
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揭陽人才網(wǎng)
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